Администрация МО "Кабанский район"

Представление ежемесячных сведений (вопросы-ответы)

Надо ли представлять сведения о выплатах, которые учреждение производило лицам, не состоящим с ним в трудовых отношениях? Если учреждение осуществляло застрахованным лицам какие-либо выплаты вне рамок трудового договора или договора гражданско-правового характера, предмет которого - выполнение работ или оказание услуг (например, выплачивало вознаграждение к праздничным датам бывшим работникам организации, стипендии учащимся и т.п.), на таких застрахованных лиц сведения по форме СЗВ-М представлению не подлежат.

Следует ли представлять сведения по форме СЗВ-М на лиц, работающих по совместительству? Лица, работающие по совместительству, состоят с работодателем в трудовых отношениях (с ними заключены трудовые договоры). Соответственно, на таких лиц страхователи-работодатели должны подавать сведения по форме СЗВ-М.

Надо ли представлять ежемесячные сведения на сотрудников правоохранительных органов и иных силовых ведомств? Как уже было отмечено, сведения по форме СЗВ-М следует представлять на застрахованных лиц, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование. На военнослужащих, сотрудников органов МВД, ФСБ и других силовых и правоохранительных органов обязательное пенсионное страхование не распространяется. Дело в том, что назначение и выплата названным сотрудникам пенсий осуществляются в соответствии с Законом РФ от 12.02.1993 N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей".

Соответственно, ежемесячную отчетность на них представлять не следует.

Однако данное правило не распространяется на лиц, работающих в названных органах по вольному найму. Если между соответствующим органом и работником заключен трудовой или гражданско-правовой договор, на такого сотрудника должны быть представлены сведения по форме СЗВ-М.

Должна ли служба занятости представлять сведения на граждан, состоящих на учете в органах занятости населения в качестве безработных? На данную категорию лиц сведения по форме СЗВ-М не представляются. Органы службы занятости подают данную форму только на своих сотрудников.

Каков порядок представления сведений страхователями, находящимися в стадии ликвидации в ходе текущей отчетной кампании? В этом случае форма СЗВ-М должна быть представлена на всех сотрудников ликвидируемой организации, включая месяц, в котором они были уволены в связи с ликвидацией организации.

Надо ли предоставлять сведения по форме СЗВ-М работникам? Работодатели должны предоставлять такие сведения своим работникам. Согласно п. 4 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ копия сведений о каждом застрахованном лице передается указанному лицу страхователем в тот же срок, что установлен для подачи сведений в ПФР (не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом). Данным пунктом предусмотрены еще два случая, когда необходимо выдать названную форму:

- лицам, подавшим заявления о выходе на страховую пенсию или страховую и накопительную пенсии, - в течение 10 календарных дней со дня представления заявлений;

- в день увольнения застрахованного лица или день прекращения договора гражданско-правового характера. При этом нужно будет получить от застрахованного лица письменное подтверждение того, что форма СЗВ-М ему действительно передана.

Отдел персонифицированного учета и взаимодействия со страхователями УПФР в Кабанском районе

Количество показов: 744 Дата создания: 08.06.2017 21:29:32